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2020年海南国考公告何时出？国家公务员考试录用系统

2019-08-05 15:55:36 常德人事考试网 //hn.huatu.com/ 文章来源：国家公务员录用系统

　　2020年国家公务员考试公告尚未公布，但我们首先可以根据历年国家公务员发布时间分析下，推算下，就可以大概推测出2020国考公告公布时间，以下是历年国考公告公布时间汇总，供各位考生参考：

年份	公告公布时间	报名时间	笔试时间	公告详细
2019国考	2018年10月21日	2018年10月22日-31日	2018年12月2日	查看2019国考公告
2018国考	2017年10月28日	2017年10月30日-11月8日	2017年12月10日	查看2018国考公告
2017国考	2016年10月13日	2016年10月15日-24日	2016年11月27日	查看2017国考公告
2016国考	2015年10月13日	2015年10月15日-26日	2015年11月28日	查看2016国考公告

　　通过以上历年国考公布时间来看，预计2020年国家公务员考试公告发布时间在2019年10月中旬，笔试时间在2019年11月底或者12月初。国家公务员考试的发布时间比较稳定，国考公告将会在国考报名前2天左右开始进行报名，各位考生可充分利用这段时间仔细阅读理解国考公告和报考指南，好确定下自己能报考岗位，并且加以针对性的复习喔!一定要在考前补足自己的短板。以下是2019年国家公务员招录考试公告内容，方便各位考生阅读并了解下：

　　2020年国家公务员考试公告：http://hn.huatu.com/zt/gkbkzl/【点击查看】

　　2020年国考公告暂未公布，现节选2019年国考公告部分内容，供广大考生参考(具体以官方公告为准);

　　中央机关及其直属机构2019年度考试录用公务员公告

　　为满足中央机关及其直属机构录用公务员的需要，根据公务员法和公务员录用的有关规定，国家公务员局将组织实施2019年度中央机关及其直属机构考试录用主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作。现将有关事项公告如下：

　　一、报考条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)18周岁以上、35周岁以下(1982年10月至2000年10月期间出生)，2019年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1977年10月以后出生);

　　(三)拥护中华人民共和国宪法;

　　(四)具有良好的品行;

　　(五)具有正常履行职责的身体条件;

　　(六)具有符合职位要求的工作能力;

　　(七)具有大专以上文化程度;

　　(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

　　中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有2年以上基层工作经历的人员，中央机关直属市(地)级机构职位、县(区)级及以下机构职位(含参照公务员法管理的事业单位)10%—15%的计划用于招录服务期满、考核合格的大学生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员。地处艰苦边远地区的中央机关直属县(区)级及以下机构职位(含参照公务员法管理的事业单位)根据《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》采取措施适当降低进入门槛。

　　招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历可视为基层工作经历。报考中央机关的人员，曾在市(地)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。以上基层工作经历计算时间截止到2018年10月。

　　现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员，不能报考。

　　因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招考职位。

　　二、报考程序

　　(一)职位查询

　　各招录机关的招考人数、具体职位、考试类别、资格条件等详见《中央机关及其直属机构2019年度考试录用公务员招考简章》(以下简称《招考简章》)，报考人员在2018年10月21日后可以通过国家公务员局门户网站(http://www.scs.gov.cn)和中央机关及其直属机构2019年度考试录用公务员专题网站(以下简称考录专题网站，http://bm.scs.gov.cn/kl2019)查阅。

　　对《招考简章》中的专业、学历、学位、资格条件、基层工作经历以及备注内容等信息需要咨询时，请报考人员直接与招录机关联系，招录机关的咨询电话可以通过上述网站查询。

　　有关报考政策、报名网络技术和考场考务安排等事宜的详细情况，请参阅《中央机关及其直属机构2019年度考试录用公务员报考指南》(以下简称《报考指南》)。

　　国考备考之数量关系年龄问题

　　在现实生活中，有很多人特别是女孩子，不愿提及年龄相关的问题。但是，在行测的数量关系考试中，年龄问题却无法逃避。今天我们给大家介绍的就是年龄问题的求解方法。

　　年龄问题的核心关键是：①年龄差不变;②过N年长N岁。

　　下面我们用一些例题给大家讲解一下年龄问题的应用。

　　【例题】甲对乙说：当我的岁数是你现在岁数时，你才4岁。乙对甲说：当我的岁数到你现在岁数时，你将有67岁。甲乙现在各有：

　　A. 45岁，26岁 B. 46岁，25岁

　　C. 47岁，24岁 D. 48岁，23岁

　　【答案】B

　　【解析】

　　年龄问题。解法一：直接带入，使用带入排除法。带入A选项，当甲为26岁时，乙为26-(45-26)=7岁，与题意的4岁不符，排除。代入B选项，当甲为25岁时，乙为25-(46-25)=4岁;当乙为46岁时，甲为46+(46-25)=67岁，符合题意。因此，选择B选项。