2019-04-17 09:51:06 常德人事考试网 //hn.huatu.com/ 文章来源:湖南华图
2019年常德市鼎城区公开招聘教师考试内容
(五)考试:包括笔试和面试两部分,总分为100分。考试时间、地点以准考证为准。各个环节的考试成绩将在区教育局和区人社局网站予以公示。请资格初审合格人员于2019年5月9日、5月10日上班时间凭本人报名缴费发票和本人身份证到鼎城区教育局组织人事股领取准考证,逾期未领取者则视为自动放弃参考资格。
1.笔试(5月11日):闭卷考试,内容为教育学、教育心理学和相应岗位学科专业知识,凭本人身份证和准考证参加考试。凡经批准降低开考比例或实际参考人数未达到开考比例的岗位,进入面试对象笔试成绩不得低于60分。
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2.面试(5月18日-19日):根据应聘同一岗位笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位计划数1:2的比例确定面试对象。幼儿园教师岗位面试内容为“五项全能”;其他教师岗位面试方式为说课。其中,美术教师增加速写,音乐教师增加弹唱合一和才艺展示,体育教师增加技能展示。面试未形成竞争的岗位,面试成绩不得低于60分。面试时凭本人身份证和准考证参加考试。面试入围人员名单将于5月11日晚在鼎城区教育局网站(鼎城教育信息网)进行公示,不再另行通知,面试注意事项会一并公示,逾期未到者视为自动放弃面试资格。
3.成绩合成:
综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
笔试成绩=相应岗位学科专业知识×80%+教育学、心理学知识×20%
美术、音乐、舞蹈、体育教师岗位面试成绩=说课×80%+才艺展示×20%
综合成绩相同的,以笔试成绩高者为先。笔试、面试、综合成绩都完全相同的,再行组织笔试,以笔试成绩排名。
综合成绩计算按四舍五入法保留小数点后两位。
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